Службова кар’єра державного службовця: теорія і правове регулювання

Abstract

Магістерська робота присвячена науковому дослідженню службової кар'єри державного службовця, стану її правового регулювання та надання пропозицій щодо удосконалення інституту державної служби. В роботі визначено поняття, особливості, види та принципи службової кар'єри, її співвідношення з поняттями «просування по державній службі» та «проходження державної служби». Визначено, що структуру службової кар'єри слід розглядати в широкому (набуття статусу державного службовця; просування по державній службі; оцінювання державного службовця; режим службової кар'єри; припинення державної служби) розумінні як проходження державної служби; та вузькому розумінні (просування за рангами; просування за посадами та заохочення) як просування по державній службі. Визначено сучасний стан правового регулювання службової кар'єри та запропоновано зміни та доповнення до чинного законодавства про державну службу.