Розвиток публічного управління системою охорони здоров'я в Україні на засадах використання адаптивних інструментів менеджменту

Abstract

Кваліфікаційну роботу присвячено дослідженню основних принципів та змісту управлінню системою охорони здоров'я в Україні на засадах використання адаптивних інструментів менеджменту. У вступі обґрунтовано актуальність та рівень розробки теми; окреслено мету та основні завдання, об’єкт, предмет та методи дослідження; описано наукову новизну; встановлено практичне значення отриманих результатів кваліфікаційної роботи; вказано апробацію результатів дослідження; зазначено структуру та обсяг роботи. У роботі всебічно проаналізовано розвиток публічного управління системою охорони здоров’я України в умовах реформ та кризових викликів. Проаналізовано сучасні підходи до застосування адаптивних інструментів менеджменту, що забезпечують гнучкість, стійкість і результативність управлінських рішень. Авторка розглядає ключові проблеми функціонування медичної сфери, пов’язані з воєнними діями, ресурсними обмеженнями та необхідністю цифрової трансформації. У дослідженні визначено можливості впровадження таких адаптивних інструментів, як стратегічне планування, управління ризиками, проектний менеджмент, сценарне моделювання та управління змінами. Показано, що їх застосування підвищує ефективність роботи органів охорони здоров’я та медичних закладів, сприяє оптимізації процесів і покращенню якості медичних послуг. За результатами аналізу обґрунтовано практичні рекомендації щодо модернізації управлінських процесів у сфері охорони здоров’я, посилення їх прозорості, адаптивності та орієнтації на потреби населення. Робота має теоретичну і прикладну цінність та може бути використана фахівцями у сфері публічного управління, менеджерами медичних установ і дослідниками галузі. The qualification work is devoted to the study of the fundamental principles and content of managing the healthcare system in Ukraine based on the use of adaptive management tools. The introduction substantiates the relevance and the level of scientific development of the topic; outlines the aim and main objectives, the object, subject, and methods of the research; describes the scientific novelty; defines the practical significance of the obtained results; indicates the approbation of the study’s findings; and presents the structure and scope of the work. The study provides a comprehensive analysis of the development of public administration in Ukraine’s healthcare system under the conditions of reforms and crisis challenges. It examines modern approaches to the application of adaptive management tools that ensure flexibility, resilience, and effectiveness of managerial decisions. The author considers key problems in the functioning of the healthcare sector related to wartime conditions, resource constraints, and the need for digital transformation. The research identifies the possibilities of implementing adaptive tools such as strategic planning, risk management, project management, scenario modeling, and change management. It demonstrates that their application enhances the efficiency of healthcare authorities and medical institutions, contributes to process optimization, and improves the quality of healthcare services. Based on the analysis, practical recommendations are proposed for modernizing management processes in the healthcare sector, strengthening their transparency, adaptability, and focus on public needs. The work has both theoretical and applied value and can be used by public administration professionals, healthcare managers, and researchers.